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當(dāng)前位置:河南清水源科技股份有限公司>公司動(dòng)態(tài)>清水源:堅(jiān)定信心 認(rèn)清使命 前瞻布局 追求 以更高標(biāo)準(zhǔn) 更嚴(yán)要求 更實(shí)措施 創(chuàng)業(yè)績(jī) ——集團(tuán)召開(kāi)2024年新春工作動(dòng)員大會(huì)
公司動(dòng)態(tài)

清水源:堅(jiān)定信心 認(rèn)清使命 前瞻布局 追求 以更高標(biāo)準(zhǔn) 更嚴(yán)要求 更實(shí)措施 創(chuàng)業(yè)績(jī) ——集團(tuán)召開(kāi)2024年新春工作動(dòng)員大會(huì)

閱讀:329發(fā)布時(shí)間:2024-3-27

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  奮楫前行勇者先,敢立潮頭破浪行。
 
  3月1日,集團(tuán)召開(kāi)2024年新春工作動(dòng)員大會(huì)。集團(tuán)董監(jiān)高、集團(tuán)本部全體人員、集團(tuán)各子公司中高層及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人共計(jì)100余人參加會(huì)議。清源水處理、同生環(huán)境、陜西安得設(shè)分會(huì)場(chǎng)。
 
  會(huì)議在雄壯激昂的國(guó)歌中拉開(kāi)帷幕。
 
  會(huì)議由集團(tuán)副總裁馬建偉主持。
 
  會(huì)議宣布了集團(tuán)人事任免事項(xiàng)。
 
  會(huì)議確立了2024主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)和重點(diǎn)工作(項(xiàng)目)。
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  會(huì)上,集團(tuán)董事長(zhǎng)、總裁王志清與集團(tuán)高管、各子公司主要負(fù)責(zé)人分別簽訂了《2024年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》和《2024年安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)》。
 
  各子公司主要負(fù)責(zé)人分別做表態(tài)發(fā)言。
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集團(tuán)董事長(zhǎng)、總裁王志清做重要講話。
 
  會(huì)議確立了2024年工作指導(dǎo)思想為:以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹、省委和示范區(qū)黨工委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,統(tǒng)籌高質(zhì)量發(fā)展和高水平安全,堅(jiān)持科技創(chuàng)新戰(zhàn)略,聚焦主業(yè),以水處理劑研發(fā)生產(chǎn)為依托,以水處理工程為支撐,推動(dòng)業(yè)務(wù)板塊專(zhuān)業(yè)化創(chuàng)新,高標(biāo)準(zhǔn)打造百年精品工程,為客戶(hù)提供增值服務(wù),全面發(fā)力增收節(jié)支,高效構(gòu)建人才梯隊(duì),合法守規(guī),以投資者為本,切實(shí)保護(hù)中小投資者利益,堅(jiān)定不移提升盈利能力、實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)預(yù)期較高增長(zhǎng),促進(jìn)上市公司治理水平持續(xù)提升。
 
  會(huì)議綜合分析了當(dāng)前國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、行業(yè)形勢(shì)與企業(yè)當(dāng)前面臨的機(jī)遇。針對(duì)2024年工作,會(huì)議強(qiáng)調(diào),一要以黨建賦能匯聚新能量,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定和高質(zhì)量發(fā)展服務(wù);二要效益優(yōu)先創(chuàng)造價(jià)值,以高質(zhì)量經(jīng)營(yíng)成果開(kāi)創(chuàng)企業(yè)、員工、客戶(hù)和合作伙伴共生共贏新局面;三要筑牢安全生產(chǎn)防線,努力實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的長(zhǎng)治久安;四要強(qiáng)化科技與效益緊密結(jié)合,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入新動(dòng)能;五要建立穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)人才梯隊(duì),為未來(lái)的可持續(xù)發(fā)展提供重要保障奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);六要優(yōu)化主業(yè)產(chǎn)品,全力為客戶(hù)提供增值服務(wù);七要推動(dòng)項(xiàng)目?jī)?yōu)質(zhì)高效履約,建設(shè)陽(yáng)光工程放心工程精品工程百年工程;八要以創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng)力,建立全員、全要素、全過(guò)程、全數(shù)據(jù)的新型質(zhì)量管理體系;九要加大應(yīng)收賬款清欠,鞏固恢復(fù)經(jīng)濟(jì)向好新態(tài)勢(shì),細(xì)化責(zé)任分解,加大考核力度;十要提升公司治理水平,以合規(guī)體系建設(shè)護(hù)航企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展;十一要加強(qiáng)審計(jì)謀劃頂層設(shè)計(jì),以有力有效的審計(jì)監(jiān)督保障企業(yè)經(jīng)營(yíng)大局;十二要增進(jìn)員工福祉,以關(guān)愛(ài)員工推進(jìn)健康企業(yè)建設(shè);十三要熱心參與社會(huì)公益,將社會(huì)公益正能量轉(zhuǎn)化為企業(yè)的深厚資源和核心競(jìng)爭(zhēng)力。
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  會(huì)議指出,2024年,是公司發(fā)展具有劃時(shí)代意義的重要一年,也是公司堅(jiān)定不移提升盈利能力、實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)預(yù)期較高增長(zhǎng)的關(guān)鍵一年。新的一年,新的目標(biāo),新的起點(diǎn)。集團(tuán)全員要以良好的工作作風(fēng)和精神狀態(tài),緊盯目標(biāo),分秒必爭(zhēng),邁好開(kāi)局步,打好節(jié)后“仗”,跑出“加速度”,跨越“新高度”,贏得“開(kāi)門(mén)紅”,以良好業(yè)績(jī)?yōu)榻◤S30周年和上市10周年做出新貢獻(xiàn)!
 
  會(huì)后組織了合法守規(guī)專(zhuān)題培訓(xùn)。
 
  與會(huì)人員分別就年度具體任務(wù)舉措做了充分討論溝通。
 

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