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公司內(nèi)部培訓(xùn)會

時間:2022-7-7閱讀:869
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        為了更好的提高企業(yè)整體管理水平,滿足企業(yè)戰(zhàn)略需要,提升員工能力,強化管理知識,營造團隊精神,2022年7月6日,在這個燦爛的日子里,深圳科誠環(huán)保在辦公樓會議室舉辦管理培訓(xùn),在何總充滿激情的演講中,喚醒了無限的潛能,遇見了嶄新的自己。

       何總機具感染力的演講,PPT圖文并茂的展示,不僅讓大家明確了自己的目標(biāo),找到了前進的動力。同時何總從形象、態(tài)度、技能、道德4個層面闡釋了職業(yè)化的重要異議。培訓(xùn)過程中,針對新進的管理人員,何總運用了一個小故事來啟發(fā)大家,通過故事中蘊含深刻的情緒控制的意義,讓大家領(lǐng)悟:管理人員對于情緒管理的必要性,只有能管理好自己的人才能管理好并影響他人。除了情緒控制,溝通也尤其重要。

        在最后環(huán)節(jié),何總代表公司對所有人提出期望:公司對一個員工的評價不僅僅是看過程努力,還要看是否能產(chǎn)生業(yè)績,達成目標(biāo),在完成目標(biāo)任務(wù)的過程中每一位員工要學(xué)會主動匯報和溝通,并善于積極主動發(fā)現(xiàn)、分析、總結(jié)并解決問題,做一個真正具有學(xué)習(xí)與創(chuàng)新力的職業(yè)化員工。公司人力資源部將一如既往的做好員工在各階段的培訓(xùn)工作。此次培訓(xùn)活動與17點30分圓滿結(jié)束。





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